2025 Um novo nível de inteligência em People Analytics

Mais de 25 versões. Funcionalidades de IA. Arquitetura modular.
Uma plataforma que evoluiu para transformar a forma como o RH decide

Primeiramente, 2025 foi um ano de evolução real na RH Numbers. Redesenhamos a experiência da plataforma, implementamos funcionalidades estratégicas de Inteligência Artificial e entregamos uma performance que você sente no dia a dia. Nesta retrospectiva, você encontra tudo o que construímos juntos, organizado por blocos de impacto

01- Inteligência Artificial

Chat com IA + Resumo Inteligente

Certamente, a maior entrega do ano. Implementamos do zero o Chat com IA diretamente na plataforma — permitindo que usuários façam perguntas sobre seus relatórios Power BI em linguagem natural e recebam análises instantâneas. Junto com o Resumo com IA, aplataforma agora gera sínteses automáticas a partir das capturas dos relatórios.

→ Faça perguntas sobre seus dados — sem precisar saber queries ou fórmulas
→ Receba análises automáticas e resumos executivos em segundos
→ Acesso configurável por domínio e por grupo de usuário
→ Chat habilitado apenas para os perfis autorizados em cada domínio
→ Controle total sobre quem tem acesso à IA — sem abrir mão da segurança

→ Democratizamos a análise de dados. Qualquer usuário extrai insights — com ou sem conhecimento técnico.

Versão 2.0 da IA — em breve

A evolução continua. Com isso, a próxima versão da IA traz análise de dados com linguagem natural ainda mais avançada, com inteligência artificial de nova geração integrada ao ecossistema da plataforma.

→ Análise preditiva e prescritiva dos dados de RH
→ Insights proativos sem precisar perguntar
→ Integração profunda com os novos módulos estratégicos

02 – Novos Módulos Estratégicos

• Leadership 360°: Avaliação de lideranças com visão completa: autoavaliação, pares, subordinados e gestores.
• Posicionamento Salarial: Compare sua estrutura de remuneração com o mercado e tome decisões de equidade com dados
• Equidade Salarial: Identifique e corrija disparidades salariais com análises visuais e acionáveis
• Diversidade & Inclusão: Monitore indicadores de D&I; em tempo real e demonstre o compromisso da empresa com dados

03 – Novo Design System e Jornada Analítica

→ Blocos de análise estruturados do contexto geral ao detalhe específico
→ Tooltips com explicação de cada indicador — autonomia sem precisar de suporte
→ Experiência visual padronizada e profissional em toda a plataforma
→ Navegação mais intuitiva — curva de aprendizado reduzida para novos usuários

→ Mais clareza. Mais autonomia. Menos dúvidas. Menos chamados de suporte.

Logo do Domínio no Menu Lateral

Como podemos notar, a logo da sua empresa agora aparece com destaque no menu lateral esquerdo da plataforma, com centralização e exibição refinadas. A experiência white-label ficou muito mais completa

→ Usuários identificam imediatamente em qual domínio estão navegando
→ Visual profissional e personalizado para cada empresa
→ Experiência white-label enterprise de verdade

→ A plataforma se sente como um produto próprio da empresa — não uma ferramenta terceirizada.

Nova UI de Notificações

A central de notificações ganhou uma interface completamente redesenhada. Suporte a
HTML, textos mais longos e visual consistente com o restante da plataforma.

→ Notificações com formatação rica: negrito, links, listas e imagens
→ Textos mais detalhados e informativos — comunicação interna que funciona
→ Visual moderno e alinhado com o Design System da plataforma

→ Comunicados internos, avisos e alertas chegam com muito mais clareza e contexto.

Indicação de Temas com Dados Salariais

Temas que contêm dados salariais agora são sinalizados visualmente no menu de seleção. Uma camada visual de governança que facilita a gestão de dados sensíveis.

→ Identificação imediata de temas com dados sensíveis
→ Facilita auditoria e governança de acesso a informações salariais
→ Menos risco de acesso inadvertido a dados confidenciais

→ Governança de dados eficiente — sem complicar a experiência do usuário.

Nova Tela de Login + Visual dos Relatórios Aprimorado

O primeiro contato do usuário com a plataforma foi completamente redesenhado. A tela de login ganhou visual moderno e a experiência de visualização dos relatórios Power BI foi aprimorada com novo layout e melhor aproveitamento do espaço.

→ Primeira impressão profissional — onboarding que transmite confiança
→ Relatórios com melhor legibilidade e aproveitamento visual
→ Consistência visual da entrada até a análise

→ Uma jornada que começa bonita e termina com decisão.

Nova URL do Portal de Ajuda

Não apenas o portal de ajuda da plataforma recebeu uma URL atualizada, como também uma integração aprimorada com a jornada de suporte do usuário.

→ Acesso mais direto e intuitivo ao portal de suporte
→ URL consistente com a identidade da plataforma

→ Suporte mais acessível — o usuário encontra ajuda quando precisa.

04 – Performance 53% Mais Rápida

Performance não é detalhe técnico — é experiência do usuário. Em 2025, a RH Numbers migrou para uma arquitetura modular que entregou 53% de redução no tempo de carga. Menos espera. Mais análise. Mais decisão.

Microfrontends e Microserviços

Chat e Notificações foram refatorados para uma arquitetura de Microfrontends e Microserviços — cada módulo opera de forma completamente independente. Isso significa mais agilidade nas atualizações e mais estabilidade para o usuário.

→ Deploys e atualizações sem impacto nas demais funcionalidades
→ Escalabilidade independente de cada módulo
→ Base sólida para as evoluções de IA e novos módulos em 2026
→ Menos risco de instabilidade — uma atualização não afeta o todo

→ Plataforma mais resiliente, preparada para crescer sem sacrificar a estabilidade.

05 – Segurança e Governança

Dados sensíveis protegidos com a granularidade que você precisa

Grandes empresas precisam de controle preciso sobre quem vê o quê. Em 2025, a RH Numbers evoluiu sua camada de segurança para entregar governança de dados no nível que os RHs estratégicos exigem — sem complicar a experiência do usuário final.

Controle de Exportação e Chat por Grupo de Acesso

Toda a configuração de exportação de dados e acesso ao Chat com IA passou a ser controlada pelo Grupo de Acesso selecionado pelo usuário — e não mais de forma global. Administradores têm controle total sobre cada permissão.

→ Defina quais grupos podem exportar dados dos relatórios Power BI
→ Controle quais grupos têm acesso ao Chat com IA
→ Configure o botão “Copiar dados” por grupo separadamente
→ Governança de dados granular e segura para grandes empresas

MFA Aprimorado na Autenticação

O fluxo de Autenticação Multi-Fator (MFA) para login com usuário e senha foi completamente revisado e aprimorado — mais seguro, mais fluido e mais intuitivo.

→ Fluxo mais fluido e intuitivo — menos fricção na autenticação segura
→ Experiência equivalente ao padrão de mercado
→ Segurança máxima sem sacrificar a experiência do usuário

Exportação de Relatórios em PDF, PNG e PPTX

Agora você pode exportar qualquer relatório diretamente da plataforma em três formatos — sem precisar de ferramentas externas, sem perder qualidade.

→ PDF para relatórios formais e documentação
→ PNG para e-mails, apresentações e redes internas
→ PPTX para apresentações executivas prontas para reunião
→ Compartilhe insights com stakeholders que não têm acesso à plataforma

A evolução mês a mês

2026 começa antes do ano terminar

Já entregamos as primeiras funcionalidades de 2026 e há muito mais no pipeline. O roadmap foi construído com base no que nossos clientes mais precisam — mais inteligência, mais segurança e mais simplicidade.

Bloqueio de IPs por Domínio – Disponível agora

Controle de acesso por rede corporativa com dupla camada de segurança — Cloudflare + backend. Já disponível.

Correções de Pentest – Disponível agora

Plataforma ainda mais segura após auditoria de segurança independente. Já disponível.

Novos Layouts na Página Inicia – Em breve

Design mais moderno com visualização clássica, por grupos ou porsegmentação — com pesquisa, filtros e ordenação.

Configuradores Automatizados – Em breve

Preenchimento e importação de configurações via sistema, sem precisar de planilhas.

SSO Multi-Tenant – Em breve

Suporte para múltiplos tenants por domínio — essencial para grupos empresariais.

IA 2.0 – Em breve

Análise de dados com linguagem natural de nova geração. A maior evolução da plataforma em 2026.

Obrigado por fazer parte da evolução da RH Numbers.

2025 foi construído junto com você. E 2026 será ainda maior.